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制订清单式年度工作计划，每季度至少举办一次界别活动，各界别应选择一个或以上的界别协商议题，积极促进问题解决和共识形成……日前，黄浦区政协召开界别工作会议，《区政协“协商于民”界别委员工作站工作指南（2023年版）》亮相，工作站的基本理念、功能定位、工作任务等，一目了然。

自去年开始，黄浦区政协在各界别持续推进建设“协商于民”界别委员工作站。未来，在黄浦区，推动界别工作活起来、实起来、强起来，界别委员工作站将发挥越来越显著的作用。

2022年7月8日下午，在黄浦区中海国际中心的WeWork写字楼一楼大厅，一场头脑风暴正在上演。路过的人乍一看，以为这是一场创新创业沙龙活动。

这是一场黄浦区政协举办的“打造更优营商环境，助力青年创新创业”界别协商。就在同一场地，这里刚刚诞生了黄浦区历史上第一个“协商于民”界别委员工作站——黄浦区政协“协商于民”共青团、青联界别委员工作站。

“拓展延伸界别履职平台和委员联系群众载体。”区政协主席陈志奇一语道出成立界别委员工作站的出发点。

工作站的选址，很有讲究。之前，黄浦区各街道设立“协商于民”街道委员工作站，往往会考虑把协商场地放到居民“家门口”，让居民群众和政协委员“好找、好进”。之后，黄浦区政协设立界别委员工作站，也继承了这种“接地气”的理念，力求把工作场地放在界别群众身边，以便政协委员了解社情民意、联系服务群众、参与基层协商。“这次成立的共青团、青联界别委员工作站，落脚点位于青年白领集聚的写字楼，最大的特点是离青年人很近。”共青团黄浦区委书记董磊表示。

本着“贴近界别群众”的理念，一个个界别委员工作站相继挂牌成立。在黄浦区职工援助服务中心，总工会界别委员工作站挂牌成立后，便围绕“探索多元调处劳动关系矛盾新模式，积极打造全方位职工维权平台”这一主题，开展界别协商。在上海申银万国证券研究所，经济界别委员工作站挂牌成立后，便围绕“加快推动企业数字化转型”这一主题，开展界别协商。此外，工商联界别委员工作站、妇联界别委员工作站也在筹建中。据悉，2023年，黄浦区政协将加大力度建设界别委员工作站，力争年内完成29个界别“全覆盖”。

根据区政协安排，界别委员工作站成立后，要围绕中心工作、民生关切，多发出“界别声音”，形成更多有价值的建言成果。之前建成的5个界别委员工作站，已纷纷结合自身特色，开展了一系列履职活动。在不久前召开的区政协界别工作会议上，部分界别委员工作站“剧透”未来履职计划。而根据《区政协“协商于民”界别委员工作站工作指南（2023年版）》，各界别工作站要精心组织界别协商，各界别应选择一个或以上的界别协商议题，积极促进问题解决和共识形成。各界别委员工作站要大力开展界别调研，各界别应明确一个或以上的界别调研课题。此外，界别委员工作站要将工作成果积极转化为区政协全会大会发言、界别提案、社情民意、专题会议发言等。

如何实现界别委员工作站这一平台的功能最大化，区政协始终着力探索。“界别委员工作站具有‘条’的特征，街道委员工作站具有‘块’的特征，条块结合，才能做强‘两翼’，进一步做强做实‘零距离协商’。”陈志奇表示，区政协成立的界别委员工作站，与原有的街道委员工作站构成了“零距离协商”工作品牌的“一体两翼”。在各个界别委员工作站之间，在界别委员工作站与街道委员工作站之间，可以开展联动履职，围绕共同关心的议题，联合开展调研协商，实现资源共享、优势互补、成果共享。

做强工作站，除了做好“联动”这篇文章外，还要做好“增能”工作。据介绍，工商联界别工作站成立后，将开展有关协商议政的培训，将近期协商工作内容、相关资料，以及“协商达人”的经验，及时分享给界别委员，供其参考。他们还将持续收集界别群众关心的热点难点问题、界别委员提出的建议，作为确定协商议题的依据和委员撰写建言的素材。

做强工作站，还要进一步发挥政协专委会的作用。去年，区政协社会和法制委员会推动共青团、青联、总工会等界别设立界别委员工作站，今年将推动设立妇联界别委员工作站。“凸显界别特色，发挥界别优势，助力界别发出好声音、贡献金点子，是专委会履职的重要内容。我们将推动对应联系界别抓好委员工作站的建设管理工作，做到职责清晰、功能明确、制度健全、运行规范、活动有序、成效明显。”相关负责人介绍说。